FAQ : Candidat

  • Comment puis-je créer un compte candidat ?

    Pour créer un compte candidat, rendez-vous sur la page d'inscription et suivez les instructions. Remplissez les champs requis avec vos informations personnelles, créez un identifiant unique et un mot de passe sécurisé.

  • Comment mettre à jour mon profil ?

    Connectez-vous à votre compte et accédez à la section "Profil". Vous pourrez alors modifier ou mettre à jour vos informations personnelles, vos compétences, votre expérience professionnelle, etc.

  • Où puis-je consulter les offres d'emploi disponibles ?

    Les offres d'emploi disponibles sont généralement répertoriées dans la section "Offres d'emploi" ou "Postes vacants". Vous pouvez les parcourir et utiliser des filtres pour affiner vos recherches.

  • Comment postuler à une offre d'emploi ?

    Une fois que vous avez trouvé une offre qui vous intéresse, cliquez sur "Postuler" ou "Candidater". Suivez les instructions et téléchargez votre CV ainsi que votre lettre de motivation le cas échéant.

  • Puis-je suivre l'état de ma candidature ? Comment ?

    Oui, vous pouvez suivre l'état de votre candidature en vous rendant dans la section "Mes candidatures" ou "État de mes candidatures" où vous trouverez des mises à jour sur le statut de vos applications.

  • Puis-je recevoir des notifications par e-mail pour de nouvelles offres correspondant à mon profil ?

    Oui, la plateforms offrent cette fonctionnalité. Vous pouvez généralement activer les notifications par e-mail pour être informé des nouvelles offres correspondant à votre profil.

  • Puis-je sauvegarder des offres pour postuler plus tard ? Comment ?

    Oui, vous pouvez souvent sauvegarder des offres pour postuler plus tard en utilisant la fonction "Ajouter aux favoris" ou "Sauvegarder l'offre". Ces offres seront alors accessibles dans la section "Favoris".

  • Quelles informations sont visibles pour les recruteurs ?

    Les informations visibles pour les recruteurs dépendent de ce que vous avez inclus




FAQ : Recruteurs

  • Comment publier une offre d'emploi sur la plateforme ?

    Pour publier une offre, accédez à la section "Publier une Offre" sur le tableau de bord, remplissez les champs requis tels que le titre du poste, les responsabilités, les qualifications, et cliquez sur "Publier".

  • Quels détails fournir lors de la création d'une offre ?

    Fournissez un titre clair, les responsabilités du poste, les qualifications requises, le lieu, le type de contrat, la rémunération, et toute information pertinente.

  • Comment gérer les candidatures reçues ?

    Les candidatures sont accessibles depuis l'onglet "Candidatures" où vous pouvez voir, évaluer et gérer chaque candidature reçue.

  • Filtrer les candidatures en fonction de critères spécifiques ?

    Oui, vous pouvez filtrer les candidatures par compétences, expérience, éducation, etc.

  • Rechercher des profils correspondant à un poste ?

    Utilisez la fonction de recherche avancée pour trouver des candidats correspondant à vos critères spécifiques.

  • Supprimer ou archiver une offre d'emploi ?

    Vous pouvez archiver une offre pourvue afin de la retirer de la plateforme.

  • Recevoir des notifications pour de nouveaux candidats ?

    Oui, configurez des alertes pour être notifié lorsque de nouveaux candidats correspondent à vos critères.